AWO Ausbildung:

Ausbildung zahlt sich aus – nicht nur für junge Menschen, die dadurch die Möglichkeit bekommen, einen Beruf zu erlernen. Auch für uns. Deshalb bilden wir nicht nur sehr gerne aus, sondern auch sehr gut.

Ausbildung gibt uns die Chance, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom ersten Schritt ins professionelle Leben an zu begleiten. Wir können sie so fördern, dass sie unserem hohen Anspruch an unsere Arbeit gerecht werden. Und wir können hoffen, dass sie ihren weiteren Karriereweg mit uns als ihr Arbeitgeber gehen. Denn der Ausbildungsabschluss ist bei uns nicht das Ende der beruflichen Entwicklung, sondern der Anfang. 

Natürlich macht die Pflege den größten Teil unserer Arbeit aus. Aber den reibungslosen Betrieb in unseren Einrichtungen gewährleisten noch viele andere Professionen. In allen bilden wir aus. Folgende Berufe kannst du bei uns erlernen:

• Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen
• Pflegefachfrau / Pflegefachmann
• Koch / Köchin

Zusätzlich zur tariflichen Ausbildungsvergütung leisten wir eine Jahressonderzahlung. Und was auch nicht ganz unwichtig ist: Die Übernahmechancen für unsere Auszubildenden sind sehr gut. Manchmal kann es sinnvoll sein, sich vor der Entscheidung über die berufliche Zukunft zu orientieren. Deshalb bieten wir die Möglichkeit, vor Ausbildungsbeginn ein Praktikum in einer unserer Einrichtungen zu absolvieren. Interesse? Wir freuen uns, wenn du direkt Kontakt mit der passenden Einrichtung aufnimmst.

Pflege braucht heute nicht mehr nur Pflegerinnen und Pfleger. Sie braucht Spezialistinnen und Spezialisten: Qualitätsbeauftragte, Wundmanager*in oder Palliativbeauftragte. In regelmäßigen Fortbildungen machen wir unsere Mitarbeiter*innen zu diesen Spezialist*innen. Wir bieten unserem Nachwuchs auch attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten – mit Perspektive: Der Weg vom Azubi über die Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung zur Einrichtungsleitung ist bei uns kein Einzelfall. Und in unserem zwölfmonatigen Trainee-Programm können sich interne und externe Bewerberinnen und Bewerber für Leitungs- und Führungspositionen im Bereich 'Pflege und Betreuung' qualifizieren. Mit unseren Kooperationspartnern der FOM Hochschule für Oekonomie & Management und der Universität Witten/ Herdecke haben wir starke Partner gewonnen, um unsere vielfältigen Angebote zu präsentieren, wie auch von der fachlichen Expertise zu profitieren. Kollegen und Kolleginnen, die berufsbegleitend studieren möchten, unterstützen wir – finanziell und organisatorisch.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag AWO NRW. Außerdem zahlen wir eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen. Des Weiteren gewähren wir eine betriebliche Altersvorsorge, tariflichen Jahresurlaub und Zusatzurlaub und bezuschussen die Zahlung des gesetzlichen Krankengeldes.

Du kannst dir eine Ausbildung bei uns vorstellen? Sehr gut. Folgende Einrichtungen freuen sich, wenn du direkt Kontakt aufnimmst: